Testen is weten is leren

M13 ontwikkelt en beschikt over een aantal specifieke testen in het kader van talentontwikkeling en coaching. Digitale vragenlijsten die een helder en leesbaar rapport met inzicht in competenties en ontwikkelpunten opleveren is het resultaat. De rapportage bespreekt u samen met M13 als coach/ begeleider of met de manager van uw organisatie. U kunt gericht aan de slag met uw persoonlijke ontwikkeling.

Testen gericht op het individu- en teamniveau:

  • 360˚ feedback voor professionals.
  • 360˚ feedback voor leidinggevenden.
  • 360˚ feedback huisarts op de huisartsenpost.
  • Belbintest teamrollen.
  • leerstijlen van Kolb.
  • andere testen zijn ook beschikbaar.
  • maatwerk gericht op uw organisatie.

Voor diverse organisaties heeft M13 digitale vragenlijsten ontwikkeld die inzicht geven op specifieke organisatie- of klantvraagstukken. Zoals de evaluatie van een reorganisatie,  samenwerking binnen een bestuur of een medewerker tevredenheidonderzoek.

De voordelen op een rij:

  • snel en gemakkelijk.
  • digitaal.
  • geen logistieke kosten van formulieren.
  • anoniem resultaat.
  • waardevol testrapport op naam.
  • deskundig advies.